後期高齢者支援金に健康保険料の4割が!

医療保険制度改正に伴い、平成 20年 4月より、 政府管掌健康保険の保険料を 特定保険料と基本保険料にわけることになりました。
保険料率は今までと同じ 8.2% ですが 特定保険料率 3.3% と、 基本保険料率 4.9% に区分されます。 特定保険料率とは、 後期高齢者支援金等に充てるための保険料率であり、 基本保険料率とは、 加入者に対する医療給付、保険事業等に充てるための 保険料率のことです。 会社に高齢者の方が在職するかは関係なく、 全ての加入者が負担した保険料は 先の比率で、すなわち 約4割が後期高齢者支援金等として 約6割が加入者に対するものとして 配分されることになります。
今回の決定は、使途が定められただけのことで、 保険料率や源泉税など、 会社側での給与関係の変更はありません。 また、給料明細にも、特定保険料と基本保険料の 区分をすることが望ましいとされていますが、 強制ではないようです。
新着記事
人気記事ランキング
-
「知らないと危ない」2026年労働基準法改正で何が変わる?企業が今から備えるべきポイント
-
相続税がゼロ・申告不要でも要注意!必要になるお金の手続きについて解説
-
【2026年最新版】年収の壁が178万円に引き上げ!年収別の減税額シミュレーションを紹介
-
「下請法」から「取適法」へ|2026年施行の法改正ポイントと企業が急ぐべき実務対応
-
「食料品消費税ゼロ」は2026年中に実施される?高市新内閣が掲げる物価高対策の政策目標を徹底解説
-
暗号資産の儲けに対する税金が最大55%から20.315%に!2026年度税制改正大綱で示された分離課税方針を解説
-
ROI(投資利益率)とは?正しい計算方法と失敗しない活用法を解説
-
【2026年最新動向】ガソリン減税で本当に得する?家計メリットと1.5兆円の財源問題、環境政策の行方
-
知らないと危ない「懲戒処分」の正しい進め方とは?種類・判断基準・手続きまで企業が押さえるべきポイントを徹底解説
-
2026年対応に必須!2025年度税制改正大綱の変更点総チェック



